پرسشنامه خلاقیت رندسیپ

پرسشنامه خلاقیت رندسیپ

پرسشنامه خلاقیت سازمانی رندسیب: که توسط رندسیپ در سال 1979 ابداع گردیده است. این پرسشنامه دارای 50 پرسش است که بر اساس یک طیف لیکرت پنج درجه­ای (کاملاً موافقم: 5، موافقم: 4، بی­نظم: 3، مخالفم:2، کاملاً مخالفم:1) درجه­بندی شده است. و میزان خلاقیت فرد در سازمان را مورد ارزیابی قرار می‌دهد.گزینه‌های انتخابی افراد به صورت زیر امتیازبندی شده و سپس جمع امتیازات محاسبه می­شود:امتیازدرجه بندیبین 80 تا 100خیلی خلاقبین 60 تا 79خلاقیت بالای متوسطبین 40 تا 59خلاقیت متوسطبین 20 تا 39خلاقیت زیر متوسطبین 19 تا 10غیرخلاق سنجش روایی و پایایی: برای بررسی روایی آزمون در داخل کشور کاظمی (1381) از روایی صوری استفاده کرده و روایی ابزار را تأیید نموده است؛ همچنین جهت بررسی پایایی این آزمون از طریق آلفای کرونباخ پایایی را محاسبه و میزان آن را   73/0 گزارش کرد. (به نقل از جولا­زاده، 1388). همچنین برای بررسی پایایی پرسشنامه­ مذکور ضریب پایایی آلفای کرونباخ برای 30 نفر از افراد مورد بررسی (که به صورت تصادفی ساده انتخاب شدند) محاسبه گردید و نتیجه این بررسی نشان داد که ضریب پایایی آلفای کرونباخ برای کل سؤالات پرسشنامه 77/0 می­باشد که نشان­دهنده پایایی ابزار اندازه­گیری در این تحقیق است.